为进一步强化队伍建设，增强教练员本领，培养一批具备指挥、训练、教育和管理部署的能力的班长骨干队伍，1月7日，大兴安岭支队牙克石市大队以开展冬季百日大练兵活动为契机，多措并举全面提升班长骨干组训任教能力。
一是科学统筹安排。大队高度重视班长骨干培养，结合此次冬季百日大练兵活动实施方案及各骨干业务能力个体差异，按照“急用先训、管用多训、基础常训”的原则，聚焦人员在体能、技能方面存在的薄弱环节科学谋划，合理安排授课内容，让教练员走向讲台，交流集训成果，着力补齐人员短板弱项。二是认真讨论研究。为确保全体消防救援人员能够熟练掌握业务技能，各任教骨干认真查摆存在的不足和弱项，周密梳理、相互交流，深入剖析问题根源，有针对性地制定下步整改措施，形成干部骨干研学、队伍上下互学、全员练兵备战的浓厚氛围。三是全面系统教学。充分发挥教练员“酵母”作用，通过理论教学、现场示范、实操训练的方法，面对面讲解要点，手把手传授技能，对重难点问题及时解答，全面提高消防救援人员专业技术能力和综合救援能力，切实达到了学懂、弄通、悟透的目的。
通过系列举措，确实提高了教练员组训任教能力，培养了更多谋训练、严训练、抓训练的“明白人”，大队整体训练水平得到有效提升，为下步圆满完成各项应急救援任务提供坚强保障。
撰稿人：张炳瑞
